Quy định về tăng lương cho người lao động trong doanh nghiệp?
Trong năm 2021, có đến 16% nhân viên sẽ không được tăng lương. Bóng đen của đại dịch cùng suy thoái kinh tế khiến việc tăng lương cho người lao động trở nên khó khăn. Việc đề xuất tăng mức lương không đúng thời điểm và hoàn cảnh không chỉ khiến bạn thất bại mà còn khiến cấp trên không hài lòng.
7 cách đề xuất tăng lương hiệu quả - Báo VietNamNet
Hãy tham khảo các bước sau để chuẩn bị đề xuất tăng lương một cách chuyên nghiệp. Bước 1: Lựa chọn thời điểm. Lựa chọn thời điểm đề xuất tăng lương là yếu tố quan trọng quyết định sự thành công.
Làm gì khi nhân viên đòi tăng lương? Cách phản hồi khéo léo nhất
Bạn muốn đề xuất tăng lương nhưng không biết bắt đầu từ đâu. Tham khảo 7 cách xin tăng lương sau, đảm bảo sếp bạn sẽ đồng ý ngay.
Người lao động nên đề xuất tăng lương thế ... - FastWork
Nếu đề nghị tăng lương của bạn bị cấp trên từ chối hoặc trì hoãn, đừng chọn cách hành xử nóng vội như công kích, dọa dẫm hay bài bác họ. Thay vào đó, nên tìm hiểu lý do để biết bản thân cần đáp ứng điều kiện gì mới được tăng lương.